4857 sayılı İş Kanunu çerçevesinde işçi ve işverenlerin haklarının temini açısından İş Hukuku alanında çalışma yapılmaktadır. İşçilik alacakları, işe iade davaları, sendikal haklar, iş akdinin feshine ilişkin ihtarname yazılması, İş Hukuku alanında feragatnameler ve ibranamelerin geçerliliği, Meslek hastalığı, İş Kazaları ve buna ilişkin tazminat talepleri, Hizmet Tespit Davaları, İş Hukuku alanında arabuluculuk sürecinin aktif olarak yürütülmesi hususlarında hukuki destek sağlanmaktadır.
Taşınmazlarla ilgili ihtilafların çözümünde hukuki hizmet sağlanmaktadır. Özellikle tapu iptal ve tescil davaları, ortaklığın giderilmesi davaları elbirliği mülkiyetinin paylı mülkiyete çevrilmesi hususlarında hukuki korumanın sağlanması ve dava takipleri ile sürecin etkili bir şekilde yürütülmesi önemlidir.
İNCELE
Miras hukuku Türk Medeni Kanununda ayrıntılı şekilde düzenlenmiş ve kimlerin mirasçı olacağı, paylaştırmanın ne şekilde yapılacağı açıkça belirtilmiştir. Buna rağmen mirasçılardan birinden ya da birkaçından mal kaçırmak kastı ile yapılan işlemler söz konusu olabilmektedir.
İNCELE
Aile Hukuku konusunda uzman kadrosu ile boşanma, velayetin değiştirilmesi, nafaka, nafakanın kaldırılması, 6284 sayılı Kanun kapsamında koruma tedbirleri, mal rejimi ve mal rejiminin tasfiyesi konularında uzman kadrosu ile çalışmaktadır.
İNCELE